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Im Wettbewerb um die besseren Mitarbeiter/-innen ist sie ein Asset, in immer mehr Branchen und Ländern ein gesetzliches „must“: eine angemessene betriebliche Vorsorge, wo es um die Gesundheit, um die Sicherheit oder um die Pensionsvorsorge der Mitarbeiter/-innen geht.
Zugleich gestaltet sich die Materie von Jahr zu Jahr komplexer, die Administration aufwändiger.
Mercer begleitet Ihr Unternehmen mit multinationalem Marktüberblick, von Institutionen unabhängig und im Einklang mit zeitgemäßer Corporate Governance zu jenen Qualitäts- und Kostenzielen, die Sie anstreben:
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