Mercer ist weltweit Marktführer für Beratungsleistungen, Produkte und Dienstleistungen im Personalmanagement und damit zusammenhängende Fragen des Finanzmanagements.

Weltweit beschäftigt das Unternehmen über 17.000 Mitarbeiter und ist in 180 Städten in 41 Ländern vertreten.

Als hundertprozentige Tochtergesellschaft von Marsh & McLennan Companies, Inc. können wir im Verbund mit unseren Schwesterunternehmen Mercer Management Consulting, Mercer Delta Organizational Consulting, Mercer Oliver Wyman, Lippincott Mercer und NERA Economic Consulting weitere ergänzende Beratungsleistungen anbieten.

Wie wir arbeiten

Wir arbeiten mit unseren Kunden als Partner und miteinander als ein Team. Unser Rat und unsere Lösungen werden an die spezifischen Bedürfnisse und den geschäftlichen Kontext jedes einzelnen Kunden angepasst. Wir wollen sicherstellen, dass unsere Kunden den besten Ertrag für ihre HR-Ausgaben erhalten. Indem wir eine objektive Fachberatung anbieten, treten wir gleichermaßen für die Interessen der Arbeitgeber und der Arbeitnehmer ein.

Warum Mercer?

Kunden wählen Mercer aus, wenn sie partnerschaftlich mit ihren Beratern zusammenarbeiten wollen, wenn sie ebenso strategischen Rat wie eine fehlerlose Administration und Durchführung ihrer HR-Programme wollen, wenn sie Best-Practice-Beratung wollen, die maßgeschneidert für ihr Business und ihr Geschäftsumfeld ist, oder wenn sie globale und/oder lokale Perspektiven und Ressourcen wollen. Jobsuchende entscheiden sich für Mercer, wenn sie mit bedeutenden Kunden in einer hochprofessionellen Umgebung als Mitglied eines Teams arbeiten wollen.